Nasza strategia zrównoważonego rozwoju
Grupa Kautschuk dostarcza chemię specjalistyczną, wiedzę aplikacyjną oraz obsługę techniczną dla wymagających rynków przemysłowych. Nasza strategia zrównoważonego rozwoju musi więc obejmować więcej niż jedno miejsce produkcji czy jeden temat. Odnosi się do produkcji, pracy biurowej, logistyki, doradztwa, usług IT, relacji z dostawcami oraz obsługi klientów.
Zorganizowaliśmy tę pracę wokół czterech filarów: środowiska, praw człowieka i pracy, etyki oraz zrównoważonych praktyk biznesowych. Te filary łączą istniejące polityki i codzienne decyzje operacyjne w jedną ramową strategię odpowiedzialnego wzrostu.
Środowisko
Energia, emisje, woda, odpady, opakowania, opieka nad produktami i efektywne wykorzystanie zasobów w całej naszej działalności oraz łańcuchu dostaw.
Prawa człowieka i praca
Szanowanie praw człowieka, sprawiedliwe warunki pracy, zakaz dyskryminacji, zdrowie i bezpieczeństwo oraz oczekiwania wobec dostawców i partnerów biznesowych.
Etyka
Zgodność z przepisami prawnymi, przeciwdziałanie korupcji, uczciwe postępowanie, poufność, ochrona sygnalistów i rozliczalność podejmowanych decyzji.
Zrównoważone praktyki biznesowe
Niezawodne dostawy, odpowiedzialny dobór produktów, bezpieczna obsługa informacji, doradztwo techniczne i tworzenie długoterminowej wartości dla klientów.
Architektura polityk i tematy istotne w ujęciu materiałności
Nasza ramowa strategia polityki zrównoważonego rozwoju opiera się na praktycznym ujęciu materialności: obszarach, w których dostawca chemii specjalistycznej może wywrzeć rzeczywisty wpływ operacyjny oraz gdzie klienci, pracownicy, dostawcy, organy regulacyjne i społeczności lokalne mają uzasadniony interes. Przeglądamy te priorytety za pośrednictwem dialogu z klientami, interakcji z dostawcami, informacji zwrotnych od pracowników, zmian w przepisach, audytów jakościowych i środowiskowych, prac dotyczących zgodności produktów oraz wymogów rynkowych.
Tematy traktowane przez nas jako istotne obejmują klimat i energię, zapobieganie zanieczyszczeniom, wodę, odpady i gospodarkę o obiegu zamkniętym, zdrowie i bezpieczeństwo w miejscu pracy, prawa człowieka oraz standardy pracy, pracowników w łańcuchu wartości, bezpieczeństwo klientów, opiekę nad produktami, ochronę danych, zachowanie biznesowe oraz odpowiedzialne zaopatrzenie. Nie publikujemy celów ilościowych dopóki system pomiarowy nie będzie na tyle dojrzały, by je wspierać, definiujemy jednak praktyki zarządcze i monitorujemy postępy dzięki naszym systemom opartym na normach ISO, kwalifikacji dostawców oraz procesom wewnętrznego przeglądu.
1. Środowisko
Środowiskowa odpowiedzialność zaczyna się od praktycznego zarządzania zasobami: energią, wodą, surowcami, opakowaniami i odpadami. W produkcji i logistyce koncentrujemy się na efektywnych procesach, bezpiecznej obsłudze, odpowiednim przechowywaniu, odpowiedzialnym doborze opakowań oraz ciągłym doskonaleniu wyników w zakresie środowiska. W biurach i usługach IT skupiamy się na efektywności energetycznej, odpowiedzialnej obsłudze danych, ograniczeniu druku oraz wykorzystywaniu cyfrowych przepływów pracy tam, gdzie poprawiają one efektywność zużycia zasobów.
Grupa Kautschuk posiada certyfikat ISO 14001 i obecnie odnotowuje zero incydentów środowiskowych oraz zero kar administracyjnych w tym obszarze. Utrzymanie tej pozycji wymaga zapobiegania, monitoringu, działań naprawczych i uwagi zarządczej, a nie jednorazowego oświadczenia. Nasz program środowiskowy jest udokumentowany odrębnie, co pozwala rozwijać go w szczegółach operacyjnych.
2. Prawa człowieka i rynek pracy
Grupa Kautschuk szanuje międzynarodowo uznane prawa człowieka w ramach naszej sfery oddziaływania. Nie tolerujemy pracy dzieci, pracy przymusowej, handlu ludźmi, dyskryminacji ani molestowania. Wspieramy bezpieczne i zdrowe środowisko pracy, sprawiedliwe traktowanie, szkolenia, dialog z pracownikami oraz dostęp do poufnych kanałów zgłoszeń.
Nasze oczekiwania obejmują również dostawców i wykonawców. Oczekujemy od partnerów biznesowych stosowania kompatybilnych zasad w obszarach prawnych, środowiskowych i społecznych, w tym praw człowieka, warunków pracy, bezpieczeństwa zawodowego, niedyskryminacji, zarządzania środowiskiem oraz odpowiedzialnej obsługi chemikaliów. Dostawcy o podwyższonym ryzyku mogą podlegać dodatkowej ocenie należnej staranności (due diligence), audytom lub monitorowaniu realizacji działań naprawczych.
Przeczytaj nasz Kodeks postępowania
Przeczytaj wytyczne audytu dostawcy
3. Etyka
Zrównoważony biznes wymaga zaufania. Oczekujemy zgodnego z prawem postępowania, uczciwych rozliczeń, rzetelnej dokumentacji, poufności, odpowiedzialnej obsługi konfliktu interesów, sprawiedliwej konkurencji oraz zerowej tolerancji dla łapownictwa, korupcji, oszustw i prania brudnych pieniędzy. Nasz kanał sygnalisty wspiera wczesne zgłaszanie oraz chronioną reakcję w przypadkach zidentyfikowania potencjalnego naruszenia.
Etyka nie jest oddzielona od wyników biznesowych. Jest warunkiem długoterminowego zaufania klientów, dostawców i pracowników. Obejmuje odpowiedzialne podejście do podatków, przejrzystą komunikację, ochronę danych klienta oraz odpowiednią eskalację tam, gdzie pojawiają się pytania prawne, zgodności lub bezpieczeństwa.
Przeczytaj naszą politykę antykorupcyjną
Przeczytaj naszą politykę ochrony sygnalistów
4. Zrównoważone praktyki biznesowe
Jako grupa chemii specjalistycznej przyczyniamy się do zrównoważonego rozwoju nie tylko poprzez nasz własny ślad ekologiczny, ale także przez to, w jaki sposób nasze produkty i usługi wspierają zastosowania klientów. Niezawodne dostawy, obsługa techniczna, odpowiedzialne praktyki regulacyjne oraz odpowiedni dobór produktów mogą ograniczać powstawanie odpadów, unikać nieudanych prób, poprawiać stabilność procesów oraz wydłużać żywotność wyrobów gotowych.
Nasza działalność obejmuje produkcję, dystrybucję, koordynację logistyczną, doradztwo oraz obsługę klientów wspieraną technologiami IT. Zrównoważone praktyki biznesowe obejmują więc odporność łańcucha dostaw, wykwalifikowanych dostawców i przewoźników, bezpieczną i zgodną z przepisami dokumentację produktów, gotowość do działań awaryjnych i kryzysowych, bezpieczeństwo danych i informacji, odpowiedzialne procesy cyfrowe oraz długoterminowe partnerstwa z klientami i dostawcami.
Monitorowane obszary priorytetowe
Opracowujemy nasze raportowanie w zakresie zrównoważonego rozwoju wokół mierzalnych obszarów operacyjnych, a nie na podstawie niepopartych twierdzeń. Bieżące obszary priorytetowe obejmują:
- Zarządzanie środowiskowe ISO 14001 i monitorowanie wyników audytów.
- Incydenty środowiskowe, ustalenia organów regulacyjnych oraz działania naprawcze.
- Zużycie energii, możliwości wykorzystania odnawialnych źródeł energii elektrycznej oraz efektywność paliwowa.
- Gospodarka wodna, obsługa ścieków oraz aspekty ryzyka wodnego specyficzne dla poszczególnych obiektów.
- Segregacja odpadów, recykling, ponowne wykorzystanie opakowań oraz utylizacja odpadów niebezpiecznych u licencjonowanych odbiorców.
- Dostępność i utrzymanie kart charakterystyki (SDS), kart technicznych (TDS), etykiet oraz dokumentacji regulacyjnej.
- Kwalifikacja dostawców, oczekiwania w zakresie ESG i monitorowanie realizacji działań naprawczych.
- Bezpieczeństwo pracowników, szkolenia, zakaz dyskryminacji oraz dostęp do poufnych kanałów zgłoszeń.
- Bezpieczeństwo klientów, reklamacje produktów, gotowość do wycofania produktu z rynku i jakość wsparcia technicznego.
- Bezpieczeństwo informacji, kontrola dostępu oraz reakcja na incydenty.
Przeczytaj naszą politykę bezpieczeństwa informacji
Powiązane polityki i zobowiązania
Ciągłe doskonalenie
Praca nad zrównoważonym rozwojem nie jest jednorazowym oświadczeniem ani corocznym ćwiczeniem. Będziemy nadal rozwijać nasze procedury, oczekiwania wobec dostawców, opiekę nad produktami, praktyki środowiskowe oraz obsługę klientów wokół tych czterech filarów. Cel jest praktyczny: odpowiedzialny wzrost, niezawodne operacje i mierzalne ulepszenia tam, gdzie nasze decyzje mogą mieć realny wpływ.
English